拒绝过度激励，收入与项目脱钩……证券行业薪酬指引出炉！明确十项接连规范！

方双管对上市美国公司的工资新制度订定及落实情况进行定期或年起检验。上市美国公司及其文书工作人员不必给与配合，去向提供有关资料。

里面证协坚称，下一步将来作好《提示》有关立即的解读文书工作，引导上市美国公司遵循《提示》提出的准则最终目标与大体上标准化，进一步完善美国公司均新制度，完善工资期许实质上机制。

在此次《提示》脚踏后，后续各家投资人工资新制度的发生变化值得关注。

（义务编辑:宋政）。

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